Оленеводческое предприятие на Камчатке оштрафовано за нарушение трудовых прав работника

Государственная инспекция труда в Камчатском крае восстановила права работника оленеводческого предприятия, сообщает в ведомстве.

От работника ГУП "ПО Камчатолепром" в краевую Гострудинспекцию поступила жалоба и ведомство провело внеплановую проверку, в ходе которой выявлено, что работодатель нарушил требования трудового законодательства в отношении своего сотрудника.

Проверка показала, что трудовой договор работника был оформлен с нарушениями. Так, в него не были включены обязательные сведения, такие как гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (ч. 2 ст. 57 ТК РФ).

Дополнительно были выявлены нарушения, связанные со сроками выплаты заработной платы (ч. 6 ст. 136 ТК РФ); с доплатой за работу во вредных условиях труда (ст. 147 ТК РФ); с оплатой выходных и нерабочих праздничных дней (ст. 153 ТК РФ); с оплатой сверхурочной работы (ст. 152 ТК РФ), а также с выплатой компенсации за задержку выплаты заработной платы (ст. 236 ТК РФ).

Предприятию выдано предписание, обязывающее устранить выявленные нарушения. Предписание работодателем исполнено в полном объеме.

Кроме того, Гострудинспекция вынесла постановления о привлечении "Камчатолепрома" административной ответственности в виде штрафов, сумма которых составила 90 тыс. рублей. 

ИА "Камчатское время"